Formation professionnelle continue (FPC) | EFHT MontpellierEFHT Montpellier

formation continue 2


formation adulte, formation professionnelle continue

Votre formation à l’EFHT Montpellier

FORMATION E-TOURISME

Cette formation collective courte développe un savoir-faire en marketing digital au service d’une information et d’une commercialisation en ligne.

 FORMATIONS SUR MESURE

Formation intra-entreprise

L’EFHT Montpellier est spécialisé en formations supérieures en tourisme. Entreprises, demandez une formation de groupe qui correspond à vos besoins !

Formation par bloc de compétences

Des formations collectives par bloc de compétences extraits des différents titres professionnels.

 Niveaux Bac / Bac+3 / Bac+5

Responsable d’accueil en tourisme – Code NSF334


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau IV (Fr) Niveau 4 (Eu)Enregistré au RNCP par arreté du 12 avril 2012.

Responsable Marketing Touristique – Code NSF334p


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau II (Fr) Niveau 6 (Eu) Enregistré au RNCP par arreté du 12 aout 2013.

Manager d’activités touristiques

Les financements possibles

Salariés en camping

agefos pme

Dans une démarche de maintien dans l’emploi des saisonniers, la branche de l’hôtellerie de plein air (HPA) a mis en place le dispositif CDI Emploi-Formation. L’objectif ? Professionnaliser les salariés par la mise en œuvre d’un parcours de formation débouchant sur un titre reconnu par la branche et permettre ainsi aux entreprises de privilégier les CDI, financé par AGEFOS-PME.

opca

Salariés et Chefs d’entreprises

Depuis la réforme de la Loi du 5 mars 2014, toute entreprise a le devoir de former ses employés (CDI, CDD, temps plein et temps partiel), demandez un entretien professionnel à votre employeur pour présenter votre projet professionnel (formation et VAE) et le faire financer par son OPCA ou son plan de formation. 

Salariés CDI / CDD

opca fongecif

Le congé individuel de formation (CIF) est financé dans sa totalité par votre OPACIF régional (dossier à monter AVANT JUIN) et il vous permet de : 
Changer de métier | Améliorer votre qualification | Prétendre à une VAE | Obtenir une certification (titre RNCP)

Salariés et demandeurs d’emplois

mon compte formation

Avez-vous ouvert votre compte ? Le Compte Personnel de Formation (CPF) est une banque d’heures mobilisables pour une formation ou une VAE sur votre demande auprès de votre employeur pour les salariés ou de Pôle Emploi pour les demandeurs d’emploi. Nos formations sont éligibles au CPF.  

pole emploi

Demandeurs d’emploi

Demandez un rdv à votre conseiller Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. 

Travailleurs handicapés

agefiph

Salariés, demandez un rdv à votre assistant social (de votre entreprise ou de la médecine du travail) ou demandeurs d’emploi, contactez votre conseiller Cap Emploi ou Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. Des aides complémentaires (co-financement) peuvent être mobilisées.  

3 ans d’expérience en tourisme?

3ans d’expérienc | Commencez votre VAE |

Tous les titres professionnels de l’EFHT peuvent être présentés en Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) partielle ou totale.

formation professionnelle

ETAPE 1
Définir votre projet avec la coordination de formation continue, puis présenter votre dossier de recevabilité á l’EFHT Montpellier (certificateur).

ETAPE 2
Préparer votre rapport professionnel de validation (6 à 8 mois de travail personnel pour 30 à 75 pages) accompagné ponctuellement d’un référent de l’EFHT (rencontres personnelles et/ou collectives).
Possibilité de suivre des cours pour maximiser ses chances de validation totale (possibilité de prise en charge dans le plan de formation).

ETAPE 3
Présenter et soutenir son dossier de validation devant un jury avec une mise en situation professionnelle (entre 2h et 5h).

ETAPE 4
Le jury vous remet une validation totale ou partielle du titre. En cas de validation partielle, vous devez compléter les compétences non-acquises (via des cours obligatoires (bloc de compétences) et un complément de rédaction) puis le présenter à nouveau devant un jury.

Votre formation à l’EFHT Montpellier

FORMATION E-TOURISME

Cette formation collective courte développe un savoir-faire en marketing digital au service d’une information et d’une commercialisation en ligne.

 FORMATIONS SUR MESURE

Formation intra-entreprise

L’EFHT Montpellier est spécialisé en formations supérieures en tourisme. Entreprises, demandez une formation de groupe qui correspond à vos besoins !

Formation par bloc de compétences

Des formations collectives par bloc de compétences extraits des différents titres professionnels.

 Niveaux Bac / Bac+3 / Bac+5

Responsable d’accueil en tourisme – Code NSF334


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau IV (Fr) Niveau 4 (Eu)Enregistré au RNCP par arreté du 12 avril 2012.

Responsable Marketing Touristique – Code NSF334p


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau II (Fr) Niveau 6 (Eu) Enregistré au RNCP par arreté du 12 aout 2013.

Manager d’activités touristiques

Les financements possibles

Salariés en camping

agefos pme

Dans une démarche de maintien dans l’emploi des saisonniers, la branche de l’hôtellerie de plein air (HPA) a mis en place le dispositif CDI Emploi-Formation. L’objectif ? Professionnaliser les salariés par la mise en œuvre d’un parcours de formation débouchant sur un titre reconnu par la branche et permettre ainsi aux entreprises de privilégier les CDI, financé par AGEFOS-PME.

Salariés et Chefs d’entreprises

opca

Depuis la réforme de la Loi du 5 mars 2014, toute entreprise a le devoir de former ses employés (CDI, CDD, temps plein et temps partiel), demandez un entretien professionnel à votre employeur pour présenter votre projet professionnel (formation et VAE) et le faire financer par son OPCA ou son plan de formation. 

Salariés CDI / CDD

opca fongecif

Le congé individuel de formation (CIF) est financé dans sa totalité par votre OPACIF régional (dossier à monter AVANT JUIN) et il vous permet de : 
Changer de métier | Améliorer votre qualification | Prétendre à une VAE | Obtenir une certification (titre RNCP)

Salariés et demandeurs d’emplois

mon compte formation

Avez-vous ouvert votre compte ? Le Compte Personnel de Formation (CPF) est une banque d’heures mobilisables pour une formation ou une VAE sur votre demande auprès de votre employeur pour les salariés ou de Pôle Emploi pour les demandeurs d’emploi. Nos formations sont éligibles au CPF.  

Demandeurs d’emploi

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Demandez un rdv à votre conseiller Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. 

Travailleurs handicapés

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Salariés, demandez un rdv à votre assistant social (de votre entreprise ou de la médecine du travail) ou demandeurs d’emploi, contactez votre conseiller Cap Emploi ou Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. Des aides complémentaires (co-financement) peuvent être mobilisées.  

3 ans d’expérience en tourisme?

| Commencez votre VAE |

Tous les titres professionnels de l’EFHT peuvent être présentés en Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) partielle ou totale.

formation professionnelle visuel pc

ETAPE 1
Définir votre projet avec la coordination de formation continue, puis présenter votre dossier de recevabilité á l’EFHT Montpellier (certificateur).

ETAPE 2
Préparer votre rapport professionnel de validation (6 à 8 mois de travail personnel pour 30 à 75 pages) accompagné ponctuellement d’un référent de l’EFHT (rencontres personnelles et/ou collectives).
Possibilité de suivre des cours pour maximiser ses chances de validation totale (possibilité de prise en charge dans le plan de formation).

ETAPE 3
Présenter et soutenir son dossier de validation devant un jury avec une mise en situation professionnelle (entre 2h et 5h).

ETAPE 4
Le jury vous remet une validation totale ou partielle du titre. En cas de validation partielle, vous devez compléter les compétences non-acquises (via des cours obligatoires (bloc de compétences) et un complément de rédaction) puis le présenter à nouveau devant un jury.

Votre formation à l’EFHT Montpellier

FORMATION E-TOURISME

Cette formation collective courte développe un savoir-faire en marketing digital au service d’une information et d’une commercialisation en ligne.

 FORMATIONS SUR MESURE

Formation intra-entreprise

L’EFHT Montpellier est spécialisé en formations supérieures en tourisme. Entreprises, demandez une formation de groupe qui correspond à vos besoins !

Formation par bloc de compétences

Des formations collectives par bloc de compétences extraits des différents titres professionnels.

 Niveaux Bac / Bac+3 / Bac+5

Responsable d’accueil en tourisme – Code NSF334


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau IV (Fr) Niveau 4 (Eu)Enregistré au RNCP par arreté du 12 avril 2012.

Responsable Marketing Touristique – Code NSF334p


– En présentiel de jour ou en contrat de professionnalisation ou en VAE

Diplome reconnu par l’Etat Niveau II (Fr) Niveau 6 (Eu) Enregistré au RNCP par arreté du 12 aout 2013.

Manager d’activités touristiques

Les financements possibles

Salariés en camping

agefos pme

Dans une démarche de maintien dans l’emploi des saisonniers, la branche de l’hôtellerie de plein air (HPA) a mis en place le dispositif CDI Emploi-Formation. L’objectif ? Professionnaliser les salariés par la mise en œuvre d’un parcours de formation débouchant sur un titre reconnu par la branche et permettre ainsi aux entreprises de privilégier les CDI, financé par AGEFOS-PME.

opca

Salariés et Chefs d’entreprises

Depuis la réforme de la Loi du 5 mars 2014, toute entreprise a le devoir de former ses employés (CDI, CDD, temps plein et temps partiel), demandez un entretien professionnel à votre employeur pour présenter votre projet professionnel (formation et VAE) et le faire financer par son OPCA ou son plan de formation. 

Salariés CDI / CDD

opca fongecif

Le congé individuel de formation (CIF) est financé dans sa totalité par votre OPACIF régional (dossier à monter AVANT JUIN) et il vous permet de : 
Changer de métier | Améliorer votre qualification | Prétendre à une VAE | Obtenir une certification (titre RNCP)

Salariés et demandeurs d’emplois

mon compte formation

Avez-vous ouvert votre compte ? Le Compte Personnel de Formation (CPF) est une banque d’heures mobilisables pour une formation ou une VAE sur votre demande auprès de votre employeur pour les salariés ou de Pôle Emploi pour les demandeurs d’emploi. Nos formations sont éligibles au CPF.  

pole emploi

Demandeurs d’emploi

Demandez un rdv à votre conseiller Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. 

Travailleurs handicapés

agefiph

Salariés, demandez un rdv à votre assistant social (de votre entreprise ou de la médecine du travail) ou demandeurs d’emploi, contactez votre conseiller Cap Emploi ou Pôle Emploi pour la formation ou la VAE. Des aides complémentaires (co-financement) peuvent être mobilisées.  

3 ans d’expérience en tourisme?

| Commencez votre VAE |

Tous les titres professionnels de l’EFHT peuvent être présentés en Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) partielle ou totale.

formation professionnelle visuel pc

ETAPE 1
Définir votre projet avec la coordination de formation continue, puis présenter votre dossier de recevabilité á l’EFHT Montpellier (certificateur).

ETAPE 2
Préparer votre rapport professionnel de validation (6 à 8 mois de travail personnel pour 30 à 75 pages) accompagné ponctuellement d’un référent de l’EFHT (rencontres personnelles et/ou collectives).
Possibilité de suivre des cours pour maximiser ses chances de validation totale (possibilité de prise en charge dans le plan de formation).

ETAPE 3
Présenter et soutenir son dossier de validation devant un jury avec une mise en situation professionnelle (entre 2h et 5h).

ETAPE 4
Le jury vous remet une validation totale ou partielle du titre. En cas de validation partielle, vous devez compléter les compétences non-acquises (via des cours obligatoires (bloc de compétences) et un complément de rédaction) puis le présenter à nouveau devant un jury.

POUR QUI ?

Les employeurs en tourisme (voyages, hébergement, loisirs) à Montpellier, Hérault, Occitanie ou France métropolitaine peuvent préciser leurs besoins pour recruter un alternant.

Les demandeurs d’emplois de 26 ans et plus (de niveau Bac à bac +3) peuvent souscrire à une formation en tourisme en vue d’acquérir de nouvelles compétences et d’être opérationnel à l’issue de la formation.

POURQUOI ?

Recrutez un alternant en contrat de professionnalisation sur 1 an ou 2 ans (niveau Bac à Bac +5) pour différentes missions :

* Accueillir, informer et guider
* Concevoir et commercialiser des produits touristiques
* Développer le marketing touristique
* Animer la communication interne et externe
* Manager des projets touristiques

QUAND ?

Alternance 2 jours en centre de formation / 3 jours en entreprise, correspondant á l’année scolaire.